ARBETSKRAFTSINVANDRING

Gröna arbetsgivare: Därför är det bra att ministern går emot Tidöavtalet

Det är bra att arbetsmarknadsminister Johan Britz (L) vill stoppa höjningen av lönegolvet vid arbetskraftsinvandring. Det menar Gröna arbetsgivare, som länge har varnat för konsekvenserna om inte deras medlemmar kan anställa utländsk arbetskraft.

– Arbetsmarknadsministerns tydliga ställningstagande är mycket välkommet. Regeringen behöver lyssna till den kritik som förslaget fått och agera därefter, säger Emma Terander, arbetsmarknadschef på Gröna arbetsgivare, i ett pressmeddelande.

Reaktionen kommer efter att arbetsmarknadsminister Johan Britz (L) i helgen i en intervju i DN meddelade att han vill stoppa höjningen av lönegolvet vid arbetskraftsinvandring och med andra ord gå emot Tidöavtalet.

Under sommaren presenterade Migrationsverket och Arbetsförmedlingen en omfattande lista med vilka yrken som bör undantas lönegolvet. Den listan är, menar Gröna arbetsgivare, ett tydligt bevis på den kompetensbrist som råder i Sverige.

”Yrken inom de gröna näringarna, men också yrken som ingenjörer, slaktare och lokalvårdare är bara några exempel på roller där behovet av arbetskraft inte kan tillgodoses inom landet”, skriver Gröna arbetsgivare i sitt pressmeddelande.

Pressmeddelande: Välkommet uppvaknande kring arbetskraftsinvandring