Fler startar företag i Sverige, men färre växer, anställer och överlever, visar den globala GEM-rapporten. I en internationell jämförelse ligger Sverige särskilt illa till när det gäller företag som överlever längre än 3,5 år. ”Vi ser en långsiktigt nedåtgående trend”, säger Anders Broström, vd för Entreprenörskapsforum och professor vid Göteborgs universitet.

Problem att rekrytera hindrar företagens expansion, visar siffror från Svenskt Näringsliv. ”Ekonomin når inte sin fulla tillväxtpotential om företag inte får tag i den kompetens de behöver”, säger arbetsmarknadsexperten Kristina Cunningham.

Linköping har skapat ett innovativt och långsiktigt samarbete mellan gymnasieskolan, vuxenutbildning och näringslivet. Särskilt framträdande är samverkan med fordonsbranschen. “Vi försöker vara lyhörda inför vilka behov som finns”, säger Robert Bredberg, utbildningsdirektör på Linköpings kommun, till TN.

Håkan Nilssons skogsföretag vill växa men hindras av en vägg av byråkrati och kostsamma regler. Nu pekar han ut de största hoten i valrörelsen. “Man orkar inte utveckla sin verksamhet och anställa”, säger han till TN.

Sveriges försvarssatsningar på 300 miljarder kronor kan bli mer än en budgetkostnad. Med rätt inriktning kan de också bidra till tillväxt, enligt en ny rapport. ”Det är ingen tvekan om att det här har positiva följdeffekter”, säger professor Pontus Braunerhjelm.

Efterfrågan på kompetens ökar snabbt i Värmland. Men företagen har svårt att hitta rätt personal, och kommunen tvingas tänka nytt. ”Själva yrket kan vi lära ut. Men saknas driv blir det svårare”, säger Christian Holm på Infrakraft.

Snabbare prisrörelser och ökad volatilitet förändrar spelreglerna i elsystemet. Samtidigt varnar industrin för att flexibiliteten har sina gränser och att fel aktörer riskerar att få betala. ”Det är svårt för oss att hänga med, och det skapar stor osäkerhet i vår produktion”, säger Paola Zetterberg, inköpsansvarig på stålföretaget Ovako.

Nu rasar företagare över hela landet mot slopat karensavdrag och kortare arbetstid. Blir förslagen verklighet hotas livskraftiga företag i grunden, varnar Emma Unevik, vd för Stockholms Städsystem. ”Vansinnigt”, säger hon till TN.

”Underlätta för arbetsgivare att investera i junior kvalificerad kompetens”, skriver Charlotte Tarschys, chefsekonom Akavia och Christina Ramm-Ericson, chefsekonom Techsverige, på SvD Debatt.

April kan bli en gynnsam månad för hushållens ekonomi med ny lön, skatteåterbäring, sänkt matmoms och låg prisökningstakt. Samtidigt trappas konflikten upp kring nästa års avtalsrörelse, rapporterar Sveriges Radio.