DE SVENSKA LÖNERNA
Siffrorna slår hål på myten om privat vård – ”Tydligare kan det inte bli”
Privatanställda sjuksköterskor tjänar mer än sina kollegor i offentlig sektor, visar ny SCB-statistik – ändå lever myten kvar om lägre löner i privat vård. "Privata vårdgivare är helt enkelt bättre", säger Ida Ingerö på Vårdföretagarna.
Sjuksköterskor i privat sektor tjänar bättre än de som arbetar i offentlig verksamhet. Det visar statistik från SCB som Näringslivets Medieinstitut, NMI, har sammanställt.
− Vi kan alltså visa att argumentet om att vinsterna i vårdföretagen sker genom att hålla nere lönerna inte håller, säger Mats Olin på NMI.
Den genomgång som NMI har gjort av sjuksköterskornas löner under 2024 med underlag från SCB, visar att sjuksköterskorna i privat sektor tjänar mer än de som arbetar i offentlig verksamhet. Det gäller i alla ålderskategorier utom för de yngsta där lönerna är lika höga. Störst är skillnaden i åldersgruppen 35 – 44 år där anställda i offentligt driven verksamhet i genomsnitt tjänade 41 100 kr per månad, medan de som jobbade i privat driven vård tjänade 49 700 kr.
De privatanställda tjänade därmed 8 600 kronor mer i månaden. Liknande skillnader i löner privat kontra offentligt märks även när det gäller undersköterskor inom vården.
Trots det finns det fortfarande en utbredd missuppfattning om att privata vårdgivare håller nere lönerna.
– Vårdföretagarna vägrar att gå med på våra krav utan väldigt vidlyftiga undantag. Jag tycker att det är skamligt att de vill konkurrera på sämre villkor samtidigt som de gör enormt stora vinster, sa till exempel Kommunals ordförande Malin Ragnegård till DN i början av sommaren.
Vill bredda diskussionen
Vid sidan av påståendet att de privata vårdföretagen har lägre lönenivåer, finns även uppfattningen att ”vinstjakten” påverkar kvaliteten i arbetet.
− Men det stämmer inte med verkligheten. Det finns en lång rad undersökningar och analyser som visar att både effektiviteten och kvaliteten inom den privata vården är högre. De privata vårdgivarna är helt enkelt bättre på att driva verksamhet. Det är ett faktum som har svårt att få genomslag i media, säger Vårdföretagarnas näringspolitiska chef Ida Ingerö till TN.
Hon vill bredda diskussionen till att handla om mer än bara lönerna.
− Valet av arbetsgivare har fler dimensioner än så. Arbetsvillkor, schemaläggning, möjlighet att påverka sin arbetssituation och så vidare. I en undersökning från Demoskop utföll 32 av 32 jämförelsepunkter till de privata arbetsgivarnas fördel. Tydligare än så kan det inte bli, men det en bild som syns alltför sällan i media, säger Ida Ingerö.
”Våra medlemsföretag är attraktiva arbetsgivare. Medarbetarna söker sig dit – och det är ju faktiskt det viktigaste.”
Hon är krass när det kommer till varför missuppfattningen om löneskillnaderna är så utbredd.
– Det är klart att det finns ett intresse av att sätta en sådan bild, från dem som inte gillar att vi har en mångfald i välfärden, säger hon och fortsätter:
– Samtidigt vet vi ju att våra medlemsföretag är attraktiva arbetsgivare. Medarbetarna söker sig dit – och det är ju faktiskt det viktigaste.
Debatten om privat kontra offentlig vård i välfärden har pågått under lång tid. Ida Ingerö menar att den är utspelad och att det finns viktigare saker att fokusera på.
– Debatten missar målet. Vi har enorma utmaningar i Sverige, med en åldrande befolkning och en pressad ekonomi i många kommuner med sviktande befolkningsunderlag, säger hon.
Fel att rikta fokus på huvudman
Hon poängterar att den utmaningen kommer att innebära att Sverige behöver bygga ut äldreomsorgen ”enormt” mycket de kommande åren. Att då rikta fokus på vem som är huvudman blir helt fel, menar Ida Ingerö.
– Fokus på driftsform är ointressant . Det vi borde prata om är hur vi ska upprätthålla tilliten till välfärden, hur vi ska se till att människor kan få den vård och omsorg som de har rätt till.
Är privata vårdgivare vara en del av lösningen?
– Ja, tveklöst. Kommunerna klarar sig inte utan de privata vårdgivarna. Då blir det mindre omsorg till sämre kvalitet per skattekrona. Det har vi inte råd med.
– Som politiker bör man inte ställa sig frågan ”offentligt eller privat”, man bör fråga sig ”hur kan jag dra nytta av alla goda krafter, så att jag kan ge invånarna i min kommun den välfärd som de förväntar sig”, säger Ida Ingerö.