DET NYA ARBETSLIVET
7 tips: Så får du hybridarbetet att funka
Efter att restriktionerna släpps verkar många vilja satsa på hybridarbete, vilket betyder att jobb på kontoret kombineras med jobb på distans. Unionen har tagit fram sju tips för hur du kan få det att funka.
1. Var tydlig med vilka förväntningar som finns. När är det okej att komma in spontant och när förväntas medarbetare vara på kontoret?
2. Be medarbetarna att meddela när de är på kontoret eller när de arbetar hemma.
3. Förstå att alla vill jobba på olika sätt, men se till att de har de verktyg de behöver för att både jobba och må bra, oavsett var de jobbar.
4. Kommunicera digitalt. Var noga med att alla som berörs får ta del av den information som de behöver.
5. Se upp för partiskhet, så att till exempel inte de som oftare är på kontoret och småpratar mer befordras.
6. Belöna resultat och effektivitet snarare än interaktivitet.
7. Ge en social injektion och tänk på att den mentala hälsan kan behöva lite extra just nu.
