JÄMSTÄLLDHET I ARBETSLIVET

Så ska fler kvinnor bli förare

Transportföretagen har dragit igång ett nytt projekt för att få fler kvinnor till branschen, framgår av ett pressmeddelande.

Allt fler kvinnor söker sig till transportbranschens yrken och utbildningar men fortfarande utgör de bara drygt 20 procent av de anställda.

För att höja andelen kvinnor driver Transportföretagen projektet Framfart. Nu lanserar man även en jämställdhetsguide för att hjälpa företag att ta nästa kliv i jämställdhetsarbetet.

– Jämställdhet behöver bli konkret för företagen. Nu har vi inom ramen för projektet tagit fram verktyg till företagen som möjliggör att de inte bara lockar till sig fler kvinnor, unga som äldre, utan även tillför en kompetenbreddning till transportbranschen. Att tillsammans med medarbetarna, på medarbetarnas villkor, skapa en bra och tillåtande arbetsmiljö med plats för alla är något vi alla tjänar på, säger Johanna Linder, projektledare Framfart på Transportföretagen, i ett pressmeddelande.

Transportföretagen: Nu lanserar vi jämställdhetsguiden för transportföretagen