Många företag på Gotland har svårt att rekrytera personal då rätt kompetens saknas. Det visar en undersökning från Svenskt Näringsliv.

Rekryterare tittar inte främst på erfarenhet eller rätt utbildning, visar en ny undersökning.

Det gröna värmepumpsbolaget Aira miljardsatsar i Skåne, rapporterar Sydsvenskan.

Genomtänkt kravprofil, tydlig struktur och transparent rollbeskrivning. Det är några av nycklarna för att undvika dyra felrekryteringar, säger rekryteraren Anki Stafwerfeldt till tidningen Akavia Aspekt.

Kompetensen behöver öka om vi ska kunna bygga ut den svenska kärnkraften, menar branschexperter. ”Fler utbildningar borde ha startats igår”, säger professor Pär Olsson på KTH till NyTeknik.

Bristen på arbetskraft i norra Sverige tvingar företag och myndigheter att fatta drastiska beslut. Nu flyttar Lantmäteriet sitt kundcenter från Kiruna till Gävle eftersom det blivit omöjligt att rekrytera personal. ”Det här är inget vi gör lättvindigt”, säger Görgen Hellman, enhetschef för kundcenter, till TN.

Var fjärde arbetsgivare har svårt att rekrytera inom it, enligt en undersökning av Manpowergroup, rapporterar Computer Sweden.

”I takt med växande segregation och upplevd otrygghet har Kista börjat tömmas på människor och företag”, skriver Peter Wennblad på SvD:s ledarsida.

Förra året blev närmare 20 000 tjänstemän uppsagda i privat sektor, visar siffror från TRR Trygghetsrådet. Men allt är inte beckmörkt.

Det ljusnar något på jobbmarknaden inför första kvartalet, enligt en ny prognos. Men utvecklingen spretar i landet.