KOMPETENSKRISEN

Undersökning: 9 av 10 företag har svårt att rekrytera talanger

9 av 10 svenska företag har svårt att rekrytera och behålla talanger, framgår av en global undersökning.

Resultaten, av den globala undersökningen Business Future Index gjord av Unit4, visar att företagens största utmaningar för att nå sin organisations mål kommande år är att behålla medarbetare, brist på talanger och risken att slås ut av effekter från pandemin.

Undersökningen visar också att ett av tre svenska företag har tappat anställda till konkurrenter det senaste året. Och nio av tio säger att de har svårt att rekrytera och behålla talanger.

– Undersökningen visar tydligt de stora utmaningar svenska organisationer ser när det gäller att rekrytera och behålla talanger. Även behovet av att utveckla verktyg och processer för bättre kundkännedom är centralt. Det som talar för att svenska organisationer ska kunna hantera dessa utmaningar bättre än andra, är den höga teknikmognaden och breda användningen av verktyg för data management i de svenska organisationerna, säger Katarina Gunnarsson, Nordenchef på Unit4, i ett uttalande.