DET NYA ARBETSLIVET
Millenniegenerationen ställer högst krav på arbetsgivare
Personer mellan 25–41 år – den så kallade millenniegenerationen – ställer högst krav på sina arbetsgivare, enligt en global undersökning, skriver VDtidningen.
Undersökningen kommer från PwC där 52 000 arbetstagare har medverkat. Den visar också att yngre medarbetare mellan 18–25 är mest missnöjda med sin nuvarande arbetssituation och ställer högst krav på arbetsgivarnas insatser inom områden som hälsa, klimat och mångfald.
– Det är lite förvånande att den här åldersgruppen har högst engagemang och placerar sig före den yngsta gruppen 18–25 år inom samtliga undersökta kategorier. Samtidigt ser vi att den äldsta gruppen av medarbetare släpar efter när det gäller krav inom mångfald och klimat, säger Alexandra Furst, ansvarig för People & Organisation Consulting, PwC, till VDtidningen.
